Bauleiter Hausanschlusswesen medienübergreifendes Rohrnetz (w/m/d)

Bizimle neyi başaracaksınız?

• Yeni yapılar, değiştirme, bakım ve ev bağlantılarının yenilenmesi (HOAI Faz V-VIII) için kirli su, yağmur ve karışık kanal, içme suyu ve özel drenaj yöntemleri, örneğin basınçlı drenaj için yerel inşaat denetimi ve koordinasyon

• Müşteriler, yetkililer ve yönetimlerle ve uygulayıcı firmalarla iletişim

• Faturaların kontrolü ve yol yapımı yüklenicisi için hesaplama belgeleri ve faaliyetlerin hazırlanması

Sizden beklediklerimiz

• Yeraltı mühendisliği veya çevre ve proses mühendisliği veya kentsel su yönetimi alanında yapı mühendisliği lisans derecesi ve ilgili görevlerde birkaç yıllık pratik bilgi

• Alternatif: Yeraltı mühendisliği veya çevre ve proses mühendisliği alanında tekniker ve yeraltı inşaatında ilgili görevlerde birkaç yıllık bilgi ve medyalar arası inşaat süreçlerinde liderlik bilgisi

• Ağ ve kanal yapımı bilgisi

• İnşaat hukuku ve cadde yapımı bilgisi, özellikle iç şehir alanında, örneğin HOAI, VOB, VOL, BerlStrG, özel kullanım, kazısız değiştirme ve yenileme yöntemleri

• RSA'ya göre kamu cadde alanında şantiye güvenliği

• B Sınıfı ehliyet

• Temel işletme bilgisi

• MS Office bilgisi

• Müzakere becerisi, iletişim ve çatışma çözme becerisi, müşteri odaklılık ve iyi öz organizasyon yeteneği

Ücretlendirme

Size, Versorgungsbetriebe Toplu Sözleşmesi'ne (TV-V) göre 10. ücret grubunda bir ücret sunuyoruz. Kişisel koşulların mevcudiyetine bağlı olarak daha düşük bir ücret grubuna dâhil edilme de mümkündür.

Bizimle kariyer yapmak için iyi sebepler

• Berlin su döngüsü için yenilikçi teknolojiler

• Aktif araştırmayla sürdürülebilir çevre koruma

• Sorumluluk ve takım ruhu ile anlamlı görevler

• Çeşitli kariyer perspektifleri ve teşvikleri (örneğin, Kadın Liderlik Programı, bireysel personel gelişim planları, dahili eğitim fırsatları)

• Dengeli iş-yaşam dengesi: 39 saatlik çalışma haftası, yılda 30 gün izin, uygun görevlerde her çeyrekte %60'a kadar evden çalışma imkânı, çeşitli çalışma modelleri (örneğin, sabbatical, esnek çalışma saatleri, yarı zamanlı, maaş değişimi ile 10 ek izin günü, vb.), İş Yeri Emeklilik (VBL), Varlık Oluşturma Hizmetleri (VWL), Almanya Bileti iş katkısı, şirket avantajları, hastalık durumunda 39 hafta maaş devamı, İş Yeri Sağlık Yönetimi (örn. bisiklet kiralama), aile dostu politikalar, tüm yaşam durumları için profesyonel çalışan danışmanlığı