تغيير مهنة / مستشار خدمة العملاء (م/و/د)

سبادا بنك برلين هو أكثر من مجرد بنك. كجهة توظيف تعاونية، نحن نركز على الناس - وما يحملونه من مسارات حياتية، وخبرات، وآفاق. نحن نمارس الأعمال المصرفية من أجل الناس، ومعهم، ومن قبلهم، ونشكل بيئة العمل لدينا كما نود أن نراها: عادلة، ومنفتحة، وعلى قدم المساواة وبمعنى.نحن نصف ثقافتنا بأنها "إنسانية على نحو غير متوقع". بالنسبة لنا، العمل يعني أكثر من الأداء: إنها علاقة وتفاعل وابتكار مشترك. نعتمد على المسؤولية الذاتية بدلاً من التحكم، وعلى التعاون بدلاً من التسلسل الهرمي، وعلى التنوع بدلاً من التفكير الموحد. كل واقع حياة له قيمته - بغض النظر عن الأصل، أو المسار التعليمي، أو الدين، أو العمر، أو الهوية.كجهة توظيف في منطقة متنوعة، نعلم أن العديد من زملائنا يأتون من زوايا وخلفيات مختلفة. هذه الزوايا تثري فرقنا، وتعزز فهمنا لمختلف الظروف وتزيد من حساسيتنا في التعامل مع بعضنا البعض ومع عملائنا. ولذلك، نحن نعارض العنصرية والتمييز وندعم بيئة عمل خالية من الأحكام المسبقة. منذ عام 2022، نحن وقعنا على ميثاق التنوع.التنوع ليس مجرد موقف بل ممارسة لدينا: من خلال العمليات التشاركية، والشبكات، وأشكال الحوار والترويج الواعي للزوايا المختلفة. ينعكس ذلك أيضاً في التغذية الراجعة الإيجابية لموظفينا، مثل التكريم المتعدد كشركة kununu-Top.نحن مقتنعون: أن البنك يكون جاهزاً للمستقبل عندما يشعر الناس بأنهم مرئيون وآمنون وفعالون. نعمل على تحقيق ذلك - كل يوم، معًا. نحن البنك من أجل الشرق ونعمل من خلال الأعمال المصرفية الجذابة من أجل الناس، ومعهم، ومن قبلهم.