Collaborateur·rice en Gestion des Procédés (h/f/d)

Ce que vous accomplirez avec nous

• Assurer le fonctionnement des installations ainsi que la gestion et l'optimisation des processus. Cela comprend :

• Décision et définition des directives techniques procédurales pour respecter les cadres légaux, administratifs et opérationnels dans le domaine du traitement des eaux usées et des boues

• Élaboration des instructions de conduite des installations

• Développement du concept stratégique d'aménagement du site

• Garantie de l'utilisation conforme des installations

• Rédaction de consignes d'exploitation et de plans de processus en collaboration avec le fonctionnement des installations

• Prise en charge des tâches relevant du droit des déchets

• Support pour les projets d'investissement et optimisation

Ce que vous apportez

• Master en ingénierie des procédés, en génie environnemental avec des connaissances approfondies des missions relevant du poste

• Alternativement : Licence en ingénierie des procédés, en génie environnemental avec des connaissances approfondies des missions pertinentes et des connaissances complémentaires permettant d'atteindre un niveau de maîtrise tel qu'enseigné dans un master

• Connaissances spécifiques des processus dans le traitement mécanique, biologique et chimique des eaux usées ainsi que des équipements techniques dans le domaine des stations d'épuration

• Connaissances approfondies en gestion commerciale et dans l'utilisation de SAP

• Compétences dans l'utilisation des systèmes de contrôle IT et des processus

• Connaissances en gestion de projet, en droit de l'environnement et en sécurité au travail

• Connaissances en gestion de la qualité et des risques

• Connaissances du droit des déchets

Rémunération

Nous vous proposons une rémunération selon le groupe salarial 12 de la convention collective des entreprises de services d'approvisionnement (TV-V). Selon vos qualifications personnelles, une classification dans un groupe de rémunération inférieur peut également être envisagée.

Bonnes raisons de faire carrière chez nous

• Technologies innovantes pour le cycle de l'eau de Berlin

• Protection durable de l'environnement grâce à la recherche active

• Missions significatives avec responsabilité et esprit d'équipe

• Perspectives de carrière variées et promotion (p. ex. programme de leadership féminin, plans de développement personnel, formations internes)

• Équilibre travail-vie personnelle : semaine de 39 heures, 30 jours de congés/an, possibilité de télétravail jusqu'à 60 % du temps par trimestre, divers modèles de temps de travail (p. ex. sabbatique, horaires flexibles, temps partiel, 10 jours de congés supplémentaires par conversion de salaire, etc.), prévoyance retraite d'entreprise (VBL), épargne salariale (VWL), subvention pour le ticket emploi Allemagne, offres Corporate Benefits, prise en charge pendant 39 semaines en cas de maladie, gestion de la santé en entreprise (y compris leasing de vélos), convivialité pour les familles, conseil professionnel aux employé·e·s dans toutes les situations de vie

Informations sur la candidature

• Les personnes handicapées seront privilégiées en cas d'aptitude égale.

• Nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances et de la promotion professionnelle des femmes, c'est pourquoi nous sommes particulièrement intéressés par les candidatures féminines.

• Les candidatures de personnes issues de l'immigration sont expressément souhaitées.

• Les candidatures avec d'autres diplômes seront examinées au cas par cas et pourront éventuellement être reconnues en relation avec les compétences et expériences professionnelles.

Votre candidature

Merci de postuler avec votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes ainsi qu'une preuve éventuelle de handicap) avant le 31.07.2026 en indiquant l'ID de l'emploi via notre page carrière.

Les entretiens sont prévus à partir de la semaine 36.