مدیر تعمیرات در Lichterfelde (موقعیت شغلی: w/m/d)

مسئولیت‌های شما با ما چیست؟

• هماهنگی و اطمینان از تعمیرات شبکه لوله‌ها و تجهیزات آن و رفع خسارت‌های لوله‌ها توسط کارکنان خود در منطقه

• ارتباط با مقامات مربوطه و سایر مدیران تاسیسات

• رهبری یک تیم از کارکنان فنی و صنعتی شامل ایجاد برنامه‌های توسعه، آموزش‌های لازم، معاینات پزشکی اجباری و آموزش‌های ایمنی

• نظارت و کنترل بر لوازم کاری، وسایل نقلیه و ماشین‌آلات ساختمانی مورد نیاز

چه چیزهایی باید داشته باشید

• مدرک کارشناسی در رشته‌های عمران، مهندسی عمران، یا مهندسی آب با دانش عملی مرتبط در ساخت، بهره‌برداری، تعمیر و نگهداری تاسیسات توزیع آب و تجهیزات آن

• یا: تکنسین دولتی تایید شده در فناوری ساختمان با تمرکز بر عمران با چندین سال تجربه مرتبط، یا مشابه با تخصص‌هایی مانند تامین و دفع با تجربه رهبری حرفه‌ای و کارکنان

• گواهینامه رانندگی کلاس B

• مهارت در قوانین و مقررات DGUV، بخش‌های DIN 4124 7 گودال‌ها و کانال‌ها، مقررات ایمنی شغلی (Arb-SchG, BetrSichV, BaustellV, BGV A1 اصول پیشگیری)؛ ایمنی سایت‌های ساخت و ساز در خیابان‌های عمومی طبق RSA

• آشنایی با موضوعات زیر مورد نظر است: DVGW W 400 مقررات فنی تاسیسات توزیع آب بخش 2: ساخت و آزمایش، بخش 3 - بهره‌برداری و نگهداری، TrinkwV، اسناد DVGW W551

• مهارت‌های اجتماعی برجسته، توانایی ارتباطی، مهارت‌های رهبری و انگیزه بالا

پرداخت

ما به شما حقوق در گروه 10 طبق قرارداد کار تامین (TV-V) ارائه می‌کنیم. در صورت نیاز می‌تواند دسته‌بندی در گروه پایین‌تر بسته به شرایط شخصی انجام شود.

دلایل خوب برای کار در نزد ما

• فناوری‌های نوآورانه برای چرخه آب برلین

• حفاظت محیطی پایدار از طریق پژوهش فعال

• وظایف معنادار با مسئولیت و روحیه تیمی

• دورنماهای شغلی متنوع و حمایت (مثلاً برنامه رهبری زنان، برنامه‌های توسعه شخصی، فرصت‌های آموزشی داخلی)

• تعادل کار و زندگی مطلوب: 39 ساعت کار هفتگی، 30 روز مرخصی در سال، امکان انجام 60 درصد کار به صورت دورکاری در طول یک فصل، مدل‌های مختلف کاری (مثلاً مرخصی سالانه، ساعت کار منعطف، کار پاره وقت، 10 روز مرخصی اضافی از طریق جابجایی حقوق، و غیره)، تأمین مالی بازنشستگی شرکتی (VBL)، خدمات دارایی (VWL)، کمک هزینه بلیت شغلی آلمان، پیشنهادات کارمندان Corporate Benefits، 39 هفته حقوق در صورت بیماری، مدیریت سلامت شغلی (از جمله اجاره دوچرخه)، حمایت از خانواده، مشاوره حرفه‌ای برای کارکنان در همه زمینه‌ها

اطلاعات مربوط به درخواست

• افراد دارای معلولیت در صورت صلاحیت برابر، اولویت دارند.

• زیرا ما به دنبال فرصت‌های برابر و ارتقای حرفه‌ای زنان هستیم، به خصوص به درخواست‌های زنان علاقه‌مندیم.

• درخواست‌های افراد با پیشینه مهاجرت صراحتاً مورد استقبال است.

• درخواست‌هایی با مدارک تحصیلی دیگر به ‌طور موردی بررسی خواهند شد و ممکن است در صورت داشتن اطلاعات قبلی و تجربه شغلی معتبر شناخته شوند.

درخواست شما

لطفاً با پروفایل کامل خود (نامه پوششی، رزومه، مدارک و احتمالاً تأییدیه معلولیت) تا تاریخ 14.07.2026 با ذکر شناسه شغلی از طریق وب‌سایت کاری ما اقدام کنید.

مصاحبه‌های شغلی احتمالاً از هفته 31 آغاز خواهند شد.