Jefe de Obra de Suministro de Agua en Lichterfelde (m/f/d)

En el suministro de agua, garantizamos el tratamiento y distribución del agua potable en Berlín y somos responsables de la construcción, operación y mantenimiento de tuberías, estaciones de bombeo y plantas de tratamiento de agua.

Lo que harás con nosotros:

• Gestión autónoma de proyectos de construcción en el área de la red de agua potable y la red de tuberías de aguas residuales con empresas externas.

• Supervisión y garantía del correcto desarrollo de la construcción cumpliendo con las normas técnicas, la protección laboral y de salud, así como las leyes y regulaciones vigentes.

• Coordinación, consulta e inscripción independiente de los proyectos de construcción con las oficinas del Senado, control de tráfico, oficinas de distrito y otras administraciones de líneas.

• Control autónomo de costos, presupuesto y tiempos de construcción.

• Revisión de documentos topográficos y liquidación del proyecto completo.

Lo que aportas:

• Título de Grado en Ingeniería Civil, especialidad Obra Pública.

• Alternativamente: Técnico en Obra Pública con conocimientos sólidos.

• Experiencia en la dirección de obras de redes o de proyectos de obra civil.

• Conocimientos de la norma DIN 4124 y de la hoja de trabajo DVGW W551.

• Experiencia en derecho de construcción y obra vial (HOAI, VOB, Ley de Carreteras de Berlín).

• Conocimientos en protección ambiental y gestión de residuos.

• Seguridad en obras según RSA 21.

• Permiso de conducir clase B.

Remuneración:

Ofrecemos una remuneración en el grupo salarial 9 según el convenio colectivo de empresas de suministro (TV-V). Dependiendo de las calificaciones personales, también se puede realizar una clasificación en un grupo salarial inferior.

Buenas razones para una carrera con nosotros:

• Tecnologías innovadoras para el ciclo del agua de Berlín.

• Protección ambiental sostenible a través de la investigación activa.

• Tareas significativas con responsabilidad y espíritu de equipo.

• Diversas perspectivas de carrera y promoción (por ejemplo, Programa de Liderazgo Femenino, planes de desarrollo personal individualizados, oportunidades de formación interna).

• Equilibrio entre vida y trabajo: semana laboral de 39 horas, 30 días de vacaciones al año, hasta un 60 % del tiempo de trabajo trimestral puede realizarse en teletrabajo, varios modelos de horario laboral (por ejemplo, año sabático, horario flexible, tiempo parcial, 10 días de vacaciones adicionales mediante conversión salarial, etc.), pensión de empresa (VBL), beneficios financieros, subsidio para el ticket de trabajo de Alemania, ofertas para empleados de Corporate Benefits, 39 semanas de continuidad salarial en caso de enfermedad, gestión de salud ocupacional (incluyendo leasing de bicicletas), atención a la familia, asesoramiento profesional a empleados para cualquier situación de vida.

Información sobre la solicitud:

• Se dará preferencia a las personas con discapacidad si tienen la misma idoneidad.

• Como nos hemos fijado el objetivo de la igualdad de oportunidades y la promoción profesional de las mujeres, estamos especialmente interesados en las solicitudes de mujeres.

• Las solicitudes de personas con antecedentes de migración son especialmente bienvenidas.

• Las solicitudes con otras cualificaciones serán evaluadas caso por caso y, si corresponde, podrán ser reconocidas en relación con los conocimientos previos y la experiencia profesional.

Tu solicitud:

Por favor, envía tu perfil completo (carta de presentación, currículum, certificados y, si corresponde, prueba de discapacidad) antes del 28.10.2026 mencionando el ID del trabajo a través de nuestra página de carreras.

Las entrevistas se llevarán a cabo a partir de la semana 48.