Ingénieur·e civil·e pour l'évaluation de réclamations complexes dans le domaine des travaux publics et de pose de conduites (h/f/d)

Ce que vous accomplirez chez nous

• Évaluation des réclamations complexes dans le cadre de projets de construction en milieu urbain sous les aspects formels, techniques, économiques et juridiques

• Élaboration de stratégies d'action pour les négociations de réclamations et leur mise en œuvre ainsi que la documentation des résultats

• Conseil aux parties prenantes sur toutes les questions relatives aux réclamations

• Amélioration continue du processus de gestion des réclamations en collaboration avec les départements concernés

• Participation à l'élaboration et à l'attribution d'accords-cadres

Ce que vous apportez

• Master en génie civil ou ingénierie industrielle du bâtiment

• Ou bien : Technicien·ne ou Bachelor avec plusieurs années d'expérience en tant que chef·fe de chantier ou calculateur·trice dans le domaine des travaux publics urbains avec des connaissances approfondies en calcul de construction ainsi que des connaissances spécialisées en construction de réseaux d'eau potable et d'égouts et en droit des contrats de construction

• Expérience solide dans le calcul de projets de travaux publics, en particulier dans le domaine des conduites d'eau potable, des égouts et des égouts sous pression en milieu urbain, avec des connaissances approfondies en calcul de construction, droit des contrats et des adjudications ainsi que des normes, règles et standards techniques pertinents (y compris DIN, EN, DVGW, DWA, VOB, HOAI)

• Compréhension large des sciences du génie civil et des exigences techniques et juridiques dans le domaine des travaux publics

• Maîtrise de MS Office ainsi que des logiciels pour le calcul, l'appel d'offres, l'adjudication et l'approvisionnement (y compris les logiciels AVA, ASS, gestion des eAppels d'offres et SAP MM)

• Talent pour la négociation, capacité d'analyse, pensée et action stratégiques et transversales

• Excellentes compétences en communication et assertivité

Rémunération

Nous vous offrons une rémunération selon le groupe salarial 12 selon la convention collective des entreprises de services publics (TV-V). Selon les qualifications personnelles, le classement peut également être dans un groupe salarial inférieur.

Bonnes raisons de nous rejoindre

• Technologies innovantes pour le cycle de l'eau de Berlin

• Protection durable de l'environnement grâce à la recherche active

• Des tâches significatives avec responsabilité et esprit d'équipe

• Perspectives de carrière variées et promotion (par exemple, programme de leadership féminin, plans de développement personnel, opportunités de formation interne)

• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : semaine de 39 heures, 30 jours de congé par an, possibilité de télétravail à 60 % par trimestre selon les tâches, divers modèles de temps de travail (par exemple, année sabbatique, horaires flexibles, temps partiel, 10 jours supplémentaires de congés par conversion de salaire, etc.), retraite d'entreprise (VBL), prestations d'épargne salariale (VWL), contribution au ticket Job Allemagne, offres pour employés Corporate Benefits, maintien de salaire pendant 39 semaines en cas de maladie, gestion de la santé en entreprise (par exemple, leasing de vélos), assistance professionnelle pour les employés dans toutes les situations de vie

Informations pour la candidature

• Les personnes en situation de handicap seront privilégiées à compétences égales.

• Nous nous engageons pour l'égalité des chances et la promotion professionnelle des femmes, c'est pourquoi nous accueillons particulièrement les candidatures féminines.

• Les candidatures de personnes issues de l'immigration sont expressément souhaitées.

• Les candidatures avec d'autres qualifications seront examinées au cas par cas et peuvent être prises en compte en fonction des connaissances préalables et de l'expérience professionnelle.

Votre candidature

Veuillez soumettre votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats et, si applicable, justificatif de handicap) jusqu'au 21.08.2026 en mentionnant l'ID de l'offre sur notre site carrière.

Les entretiens auront lieu à partir de la Semaine 39.