تکنسین الکترونیک برای تکنولوژی عملیاتی (و/م/د)

پرداختی:

ما حقوقی بر اساس گروه درآمدی ۷ طبق قرارداد تعرفه شرکت‌های تأمین (TV-V) ارائه می‌دهیم. بسته به شرایط شخصی، امکان قرارگیری در یک گروه درآمدی پایین‌تر نیز وجود دارد.

همچنین پرداختی اضافی بر اساس TV-V صورت می‌گیرد.

دلایل خوب برای کار در شرکت ما:

• فناوری‌های نوآورانه برای چرخه آب برلین

• حفاظت پایدار محیط‌زیست از طریق تحقیق فعال

• وظایف معنادار با مسئولیت و روحیه تیمی

• چشم‌اندازها و ارتقاء شغلی متنوع (مانند برنامه رهبری زنان، برنامه‌های توسعه فردی کارکنان، فرصت‌های آموزش داخلی)

• توازن کار و زندگی: هفته ۳۹ ساعت، ۳۰ روز مرخصی در سال، حدود ۶۰٪ کار در منزل در هر سه ماه، مدل‌های مختلف کاری (مانند مرخصی استراحت، ساعت شناور، پاره‌وقت، ۱۰ روز مرخصی اضافی از طریق تبدیل حقوق، و غیره)، بیمه بازنشستگی شرکتی (VBL)، خدمات رفاهی (VWL)، کمک هزینه بلیت آلمان، پیشنهادات مزایای شرکتی، پرداخت حقوق ۳۹ هفته در زمان بیماری، مدیریت سلامت شرکتی (از جمله اجاره دوچرخه)، دوستانه بودن با خانواده، مشاوره حرفه‌ای برای کارمندان در همه جنبه‌های زندگی

اطلاعات مربوط به درخواست:

• افراد دارای معلولیت در صورت تساوی شایستگی وارد اولویت قرار می‌گیرند.

• از آنجا که تقویت برابری فرصت‌ها و پیشرفت شغلی زنان هدف ماست، ما به‌ویژه به درخواست‌های زنان علاقه‌مندیم.

• درخواست‌ها از افراد با پیشینه مهاجرتی به‌طور اکید مورد استقبال قرار می‌گیرد.

• درخواست‌ها با مدارک تحصیلی دیگر در صورت خاص بررسی می‌شوند و ممکن است با توجه به تجربیات و دانش پیشین پذیرفته شوند.

درخواست شما:

لطفاً تا تاریخ ۱۱.۰۶.۲۰۲۶ با پروفایل کامل درخواست (نامه پوششی، رزومه، گواهی‌ها، و در صورت نیاز مدرک معلولیت) و با ذکر شناسه شغلی از طریق سایت کاریابی ما درخواست خود را ارسال کنید.

مصاحبه‌های شغلی احتمالاً از هفته کاری ۲۸ آغاز می‌شوند.