: Bildungsreferent/in
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Das Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist die für die Bundesfernstraßenverwaltung zuständige Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Das Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter http://www.damit-alles-läuft.de Das FBA sucht für das Referat Z2 „Organisation, IT“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet, zur Vertretung bis zum 14.02.2026, eine/einen Referentin / Referenten Organisation (m/w/d) Der Dienstort ist Leipzig. Referenzcode der Ausschreibung 20250762_9300 **** Mit der Reform der Auftragsverwaltung werden die Bundesautobahnen seit dem 01.01.2021 nicht mehr in der Auftragsverwaltung, sondern in der Bundesverwaltung geführt. Mit dem Fernstraßen-Bundesamt (FBA) ist eine neue Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) zum 01.10.2018 errichtet worden, welche im hoheitlichen Bereich der Bundesfernstraßenverwaltung eng mit dem BMDV, der ebenfalls neu gegründeten Autobahn GmbH und mit den Ländern zusammenarbeitet. Das FBA hat seinen Sitz in Leipzig sowie drei Standorte in Bonn, Gießen und Hannover. **** Dafür brauchen wir Sie: Sie erwartet ein vielfältiges und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einer neu gegründeten, modernen Verwaltung. Zu Ihren Aufgaben als Referentin/ Referent Organisation (m/w/d) im Referat Z 2 „Organisation, IT“ gehören insbesondere die: · strategische Organisationsentwicklung, · Erstellung und Fortschreibung der Grundlagendokumente in der Organisation, insbesondere die Weiterentwicklung der Geschäftsordnung und der Dienstvereinbarungen, · Bearbeitung der Angelegenheiten zur E-Akte Bund, · Bewirtschaftung und Weiterentwicklung des Stellenhaushalts, · Durchführung und Weiterentwicklung des Ideenmanagements, · Erstellung von Konzepten zum Change-Management und Begleitung von Transformationsprojekten. **** Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen: · Sie verfügen über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master/ Uni-Diplom) in einem verwaltungswissenschaftlichen Studiengang. Das wäre wünschenswert: Sie verfügen über · mehrjährige Berufserfahrung in einem Organisationsreferat, · gute Fachkenntnisse im Bereich der strategischen Organisationsentwicklung, insbesondere des Organisationshandbuchs des Bundes, · Kenntnisse und Erfahrungen in aufbau- und ablauforganisatorischen Fragestellungen und in der Planung und Durchführung von Organisationsuntersuchungen, · Erfahrungen in der Bewertung von Dienstposten nach TVöD und KGSt und der Prozessmodellierung (vorzugsweise mit ARIS), · Fähigkeit zum analytischen Denken und Urteilsfähigkeit, um organisatorische Handlungsvorschläge umzusetzen, · ausgeprägtes Darstellungsvermögen, · Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum vernetzten Denken, · Fähigkeit zur zielorientierten, verständlichen und adressatengerechten Darstellung von Sachverhalten durch sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 CEFR). Das bieten wir Ihnen: Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 13, Teil I der Anlage 1 des Tarifvertrags über die Entgeltordnung des Bundes bewertet. Unsere Vorzüge als Arbeitgeber: · Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch individuelle Arbeitszeitmodelle sowie Teil- und Gleitzeit, · Option der mobilen Arbeit von bis zu 50 % der jeweils vereinbarten Arbeitszeit mit moderner technischer Ausstattung, · kollegiale Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, · zielgerichtete Fortbildungen nach individuellem Bedarf, · Angebot eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss, · Möglichkeit eines Tiefgaragenstellplatzes, · 30 Tage Erholungsurlaub je Kalenderjahr, · Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte, · betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). **** Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Für Tarifbeschäftigte des BMDV und seines Geschäftsbereichs werden zur Durchführung eines Leistungsvergleichs vom Personalreferat des FBA Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils im Geschäftsbereich geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die betreffenden Tarif...