Wir erforschen elektronische und magnetische Eigenschaften von Übergangsmetallzentren in Clustern und metallorganischen Komplexen, die wir Atom für Atom und Ligand für Ligand präparieren. Für die Untersuchung dieser Proben mit geringer Dichte und höchster Empfindlichkeit betreiben wir bei BESSY II eine einzigartige tiefkalte Ionenfalle für Röntgenabsorptionsspektroskopie und zirkularen magnetischen Röntgendichroismus in der Gasphase. Mit diesen Methoden arbeiten wir an einem grundlegenden Verständnis von Spinzuständen und Oxidationsstufen der 3d, 4d, 5d und 4f Übergangselemente. Ein Schwerpunkt unserer Forschung liegt auf Manganoxid- und Calciummanganoxidclustern, die ein Modell für den sauerstoffbildenden Komplex des Photosystem II sind. Wir untersuchen insbesondere die Beteiligung von Mangan(V)oxo oder Mangan(IV)oxyl als das aktive Zentrum für die Bildung von molekularem Sauerstoff. Dazu steuern wir in diesem Projekt die lokale Symmetrie und die Oxidationsstufe von Manganzentren durch Anlagerung geeigneter Liganden an sauerstoffreichen Mangancluster. Die Arbeiten finden in enger Kooperation mit führenden Gruppen der theoretischen Chemie statt. Wir bieten eine Promotionsstelle zum Thema "Spinzustände und Oxidationsstufen hochvalenter Calciummanganoxidcluster als Modell für das aktive Zentrum im sauerstoffbildenden Komplex" an. Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse an neuen Methoden der experimentellen Röntgenspektroskopie von molekularen und Clusterionen in der Gasphase mit. Bei uns erhalten Sie die Chance, eng mit einem Team aus wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Doktorandinnen unserer Abteilung sowie in Kooperation mit namhaften Arbeitsgruppen zu arbeiten und zu aktuellen Forschungsthemen beizutragen.
Ihre Aufgaben
- Sie erzeugen und untersuchen Spinzustände und Oxidationsstufen von Koordinationskomplexen mit hochvalenten Manganzentren mittels Magnetronsputtern, Ionenchemie in der Gasphase, Einfang in Ionenfallen, Massenspektrometrie, XAS und XMCD.
- Sie sind an der Planung der entsprechenden Experimente sowie der Vorbereitung und Durchführung von Messkampagnen beteiligt.
- Sie analysieren Daten und interpretieren Ergebnisse mit Unterstützung durch theoretische Multireferenzmethoden in Zusammenarbeit mit unseren Kollaborationspartnern.
- Sie kommunizieren Ihre Forschungsergebnisse durch Veröffentlichung in wissenschaftlichen Fachzeitschriften sowie durch Präsentationen und Diskussionen auf Workshops und auf internationalen Konferenzen.
Ihr Profil
- Sie haben einen kürzlich mindestens mit gut bestandenen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (M.Sc.) in Physik, anorganischer Chemie, physikalischer Chemie oder einem verwandten Gebiet.
- Sie besitzen experimentelle Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Synchrotronstrahlung, Röntgenabsoptionsspektroskopie, zirkularer magnetischer Röntgendichroismus, Massenspektrometrie, Ionenfallen, Übergangsmetallkomplexe, Hochvakuum, tiefkalte Gase.
- Sie verfügen über die Fähigkeit und die Bereitschaft, in der Spitzenforschung mit einem internationalen Team zu arbeiten und an gemeinsamen Messkampagnen teilzunehmen, die auch die gelegentliche Anwesenheit an Wochenenden oder nachts erfordern können.
- Sie besitzen gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der englischen Sprache und mindestens Grundkenntnisse der deutschen Sprache.
Unser Angebot
- Eine Promotionsstelle an einem der 18 Helmholtzzentren
- die Arbeit im Forschungsumfeld der Wissenschafsmetropole Berlin mit Verbindungen zu den Berliner Universitäten
- die Möglichkeit, mit führenden internationalen Wissenschaftler*innen zur Entwicklung erneuerbarer Energien, Energiespeicherung und einer klimaneutralen Zukunft beizutragen
- karrierefördernde Netzwerkmöglichkeiten und individuelle Begleit- und Unterstützungsangebote durch das HZB Graduate Center
- 30 Urlaubstage/Jahr
- gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf sowie durch flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten
- Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung, Förderung von Diversitätssensibilität sowie Umsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Angebote im Betriebssport.
Der Arbeitsvertrag ist über 48 Monate befristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis 05.03.2025. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z.B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.