Die Technische Universität Chemnitz hat sich als innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung etabliert, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.
Zum 1. April 2025 ist an der Philosophischen Fakultät, Professur für Interkulturelle Kommunikation, eine Stelle als voll-/teilzeitbeschäftigte/r
Akademische/r Assistent/in
(100 %, Besoldungsgruppe W1 bzw. EG 13 TV-L)
für die Dauer von vier Jahren, mit der Option auf Verlängerung um zwei Jahre zu besetzen. Es wird erwartet, dass die/der Stelleninhaber/in eine Habilitation anstrebt. Akademische Assistenten/ Assistentinnen werden für die Dauer des Dienstverhältnisses zu Beamten auf Zeit ernannt oder in einem Arbeitnehmerverhältnis beschäftigt.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.
Aufgabenbereiche
· Mitarbeit in der Lehre (Lehrverpflichtung: 4 LVS [1 Phase]; 6 LVS [2. Phase]) derzeit für die Studiengänge B.A. Interkulturelle Kommunikation und M.A. Interkulturelle Kommunikation in Konzeption, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen. Weiterhin sind Sie in Prüfungen und bei der Betreuung von Studierenden tätig.
· Selbständige Wahrnehmung von Aufgaben in Forschung und Lehre im Rahmen der Forschungsschwerpunkte des Fachgebietes
· Beteiligung an den Verwaltungs- und Organisationsaufgaben der Professur; Mitarbeit in der Einwerbung von Forschungsmitteln.
· Eigene vertiefte wissenschaftliche Arbeit
Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.
Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:
· Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Interkulturelle Pädagogik, Bildungswissenschaften mit Schwerpunkt Rassismuskritik oder vergleichbarer Disziplinen, welches den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet
· Fundierte Kenntnisse in den Bereichen, wie Cultural Studies, Migrations-, Rassismus- und Zugehörigkeitsforschung, qualitativ orientierte Bildungstheorie und -forschung, Verflechtungen zwischen Postsozialismus und Postkolonialismus sowie kollektive Erinnerungskulturen
· Abgeschlossene Promotion mit herausragender Qualität (i.d.R. „summa cum laude“ oder „magna cum laude“) als Nachweis der besonderen Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit und Habilitationsprojekt in Arbeit
· Langjährige Erfahrung in der deutsch und -englischsprachigen Lehre in verschiedenen Formaten sowie Erfahrung in der Betreuung Studierender
Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 76 und § 77 SächsHSG erfüllen.
Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.
Bewerbungen sind unter dem Stichwort »Interkulturelle Kommunikation« mit den üblichen Unterlagen bis zum 03.01.2025 elektronisch an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.
Technische Universität Chemnitz
Philosophische Fakultät
Professur Interkulturelle Kommunikation
Ansprechpartnerin: Corina Markert
09107 Chemnitz
E-Mail: corina.markert@phil.tu-chemnitz.de
Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html.