Techniker/in - Elektrotechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik

Leitung interdisziplinäres Projektteam im Bereich E/E-Systeme für Sondermotoren Beschreibung

• Sie leiten ein interdisziplinäres Projektteam im Bereich E/E-Systeme für Sondermotoren

• Sie sind verantwortlich für die Projekt-, Budget- und Aufgabenplanung für alle Themen im Entwicklungsprozess

• Sie koordinieren die Anforderungen mit den internen und externen Stakeholdern

• Gemeinsam mit Ihrem Projektteam gliedern Sie die Anforderungen auf die verschiedenen Anforderungs- und Architekturebenen auf

• Sie stellen die Umsetzung der im Projekt entwickelten Lösungsvorschläge sicher

• Sie bringen eigene Ideen für die optimale Umsetzung von Funktionen ein Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Elektronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Studiengänge

• Mehrjährige Berufserfahrung

• Erfahrung im Anforderungsmanagement

• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und -praktiken von Vorteil

• Erfahrung mit Verbrennungsmotoren von Vorteil

• Kenntnisse in der Regelungstechnik wünschenswert

• Kenntnisse über CAN-Bussysteme und -Protokolle (J1939, CAN-Open) sind von Vorteil

• Kenntnisse in der Anwendung von funktionalen Sicherheitsstandards, z. B. IEC 61508 oder ISO-26262, sind von Vorteil

• Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu leiten

• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten

• regelmäßige Qualifizierungsgespräche

• Sprachkurse und interkulturelle Trainings

• regelmäßige Potenzialeinschätzung

• individuelle Karriereplanung durch Coaching und Mentoring

• Programme zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen

• internationale Entwicklungsmöglichkeiten Zum Unternehmen

Produkt- und Lösungsanbieter für erstklassige Antriebs- und Energielösungen sowie umfassende Unterstützung über den gesamten Lebenszyklus Zusatzinformationen

• Bei dieser Position handelt es sich um einen Direktvermittlung zu einem international tätigem Unternehmen.
• Es ist bis zu 100% Homeoffice möglich nach einer intensiven Einarbeitung vor Ort.
• Diese Position wäre alternativ auch in der Schweiz zu besetzen.
• Falls dies für Sie in Frage kommt, vermerken Sie es bitte auf ihrer Bewerbung oder sprechen Sie uns im persönlichen Vorstellungsgespräch darauf an.