Aufgaben
Sie planen, steuern und setzen Ausbildungsprogramme gemäß den Projektmanagementrichtlinien um. Ein zentraler Teil Ihrer Aufgabe ist die Führung von Projektteams, bestehend aus Koordinatoren, Training Managern und Training Media Managern. Zudem beraten Sie Teilprojektleiter sowie das Projektmanagement in allen Trainingsthemen. Regelmäßige Reportings und Übersichten erstellen Sie eigenständig und präsentieren diese vor dem Projektmanagement und den Linienverantwortlichen. Mit Unterauftragnehmern verhandeln Sie über Liefergegenstände im Training, einschließlich Trainingsumfang, Dokumentation und Termine. Sie analysieren Kundenanforderungen und ermitteln den spezifischen Trainingsbedarf. Auf Basis der Kundenanforderungen erstellen Sie passgenaue Trainingsspezifikationen. Im Produktbereich der Trainingslösungen sind Sie der erste Ansprechpartner für schiffstechnische Fragestellungen.
Profil
Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Bereich Schiffstechnik, bringen Sie mit. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position essenziell. Sie verfügen über Kenntnisse in modernen Trainingsmethoden, Präsentations- und Moderationstechniken. Praktische Erfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Projektteams bringen Sie auch mit. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Training im maritimen / militärischen Umfeld. Zudem sind Sie sicher in der Erstellung von Spezifikationen und Analysen und bringen eine hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität mit. Die Bereitschaft zu Dienstreisen sind für Sie selbstverständlich.
Das bieten wir
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Nadine CramerSourcing undamp; Recruiting
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
: POS-Manager/in
