Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin

keine Angabe
20 Stunden / Woche
unbefristet
Ab sofort
keine Angabe
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Sprachanforderungen

Beschreibung

Leitung Sozialdienst Wohnen(w/m/d)

30-39 Wochenstunden

Kennziffer: 915-0

Die Stelle ist unbefristet.

Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!

Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.

Eine wichtige Rolle spielen dabei unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der individuellen Beratung. Sie unterstützen z. B. Menschen, die nach einem schweren Unfall vor ihnen unüberwindlich scheinenden Herausforderungen stehen. Wenn Sie die Kunst beherrschen, mit Menschen im Gespräch zu bleiben, immer wieder andere Perspektiven zu entdecken und daraus neue Möglichkeiten zu entwickeln, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Unser Sozialdienst Wohnen der Pfennigparade Vivo GmbH ist gemeinsam mit den Wohnbereichsleitungen verantwortlich für die Belegung unserer über 260 Wohnplätze und arbeitet dabei Hand-in-Hand mit unseren Wohnbereichen. Das Team steht im engen Austausch mit einer Vielzahl an Kooperationspartnern, es berät Interessentinnen über unser Wohn- und Förderangebot, Rehakundinnen, Angehörige, gesetzliche Betreuerinnen und koordiniert die Hilfen. Im Mittelpunkt stehen dabei immer die größtmögliche Selbstbestimmung und Teilhabe unserer Rehakundinnen.

Sie sollten Spaß daran haben …

  • sich um die Belegungssteuerung unserer Wohngruppen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Wohnbereichsleitungen zu kümmern
  • die Personalverantwortung für die Mitarbeiter*innen im Sozialdienst zu übernehmen
  • eine effektive und verbindliche Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, externen und internen Kooperationspartner*innen sicherzustellen
  • bei der Umsetzung des BTHG im Hinblick auf Bedarfsermittlung und Leistungsabrechnung mitzuwirken
  • eine rasche und kompetente Bearbeitung aller Anfragen von Interessent*innen zu gewährleisten
  • die Rehabilitationsmaßnahme unserer Rehakund*innen in Zusammenarbeit mit den Wohnbereichen zu begleiten (z.B. Beratung, Konflikt- und Case Management, Unterstützung bei Maßnahmenveränderungen, Hilfebedarfserhebung)
  • sich mit Partnereinrichtungen und kooperierenden Kliniken zu vernetzen
  • sich bei den Themen Öffentlichkeitsarbeit und Rehamarketing einzubringen
  • die Einrichtung in Arbeitskreisen und Gremien zu repräsentieren
  • sich bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs einzubringen

Was Sie erwartet:

  • TVöD inkl. Großraumzulage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zur Gesundheitsvorsorge und zur KiTa
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche

Zu uns passen Sie, wenn …

  • Sie ein fachkompetentes und humorvolles Team führen möchten
  • Sie sowohl ein Auge fürs Detail als auch den Blick fürs große Ganze haben
  • Sie es mögen, sich mit übergeordneten Themen zu beschäftigen und über den Tellerrand hinauszuschauen, aber auch gerne einzelfallbezogen arbeiten
  • Sie über sozialrechtliche Kenntnisse in der Eingliederungshilfe verfügen und das BTHG für Sie kein Fremdwort ist
  • Sie sicher und verbindlich auftreten und auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren
  • Sie Spaß daran haben, sich fachlich-konzeptionell einzubringen
  • gerne im interdisziplinären Austausch mit anderen stehen und sich auf Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen einstellen können

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Leitung Sozialdienst Wohnen(w/m/d) 30-39 Wochenstunden Kennziffer: 915-0 Die Stelle ist unbefristet. Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsa...

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