موظف تقنيات خاصة لتشغيل الشبكة (م/و/د)

في مجال إمداد المياه، نضمن معالجة وتوزيع مياه الشرب في برلين ونتحمل مسؤولية البناء والتشغيل وصيانة الأنابيب ومحطات الضخ ومعامل المياه.

ما هي مهامك عندنا؟

• تنفيذ عمليات التفتيش والاختبارات استنادًا إلى الأحداث وحالة شبكة أنابيب ضغط مياه الشرب، القيام بالصيانة والتأكد من وظائف المعدات وتوثيق التغييرات في شبكة التوزيع والمنشآت

• تنفيذ تدابير ضمان الجودة في شبكة الأنابيب، التأكد من عينات الماء، التنظيف الاستراتيجي للشبكة باستخدام تقنيات القياس، توثيق وتقييم النتائج واقتراح الإجراءات اللازمة

• الاستخدام الماهر لأنظمة تقنية المعلومات المعتمدة، معالجة وتفسير البيانات المكتسبة

• التواصل مع العملاء بشأن الأعمال المقرر تنفيذها، القيود على الإمدادات والشكاوى المحتملة

• أعمال الصيانة في حالات الطوارئ وبناء الحواجز في شبكة الإمدادات

ما تحتاجه للعمل معنا

• إكمال التدريب كفني أنظمة في تخصص البناء العميق

• أو: إتمام تدريب في مهنة معترفة في صناعات معالجة المعادن/الإمدادات

• معرفة بظروف التدفق في الأنابيب (فقدان الضغط، التدفق المضطرب والطبقي)

• فهم كيفية عمل المعدات في الشبكة (الصمامات، المحابسات، الحنفيات)

• معرفة بتفريغ وملء وتهوية أنظمة الأنابيب

• رخصة قيادة من الفئة C1E

• القدرة على العمل الجماعي، مظهر ودود موجه نحو العملاء ومرونة وتركيز على الأداء

• فهم تقني، القدرة على حل المشاكل والعمل بشكل مستقل

إذا لم تكن لديك رخصة القيادة المطلوبة C/CE، يمكننا تدريبك للحصول عليها.

الدفع

نحن نقدم لكم راتبًا وفق مجموعة الرواتب 6 حسب اتفاقية العمل للمرافق العامة (TV-V). يمكن أن يتم تصنيفكم في مجموعة رواتب أقل بناءً على الشروط الشخصية.

كما يتم صرف بدل وفق TV-V.

أسباب جيدة للانضمام إلى فريقنا

• تقنيات مطورة باستمرار لدورة المياه في برلين

• بحث نشط لتوسيع حماية البيئة

• مهام ذو معنى مع مسؤولية وروح الفريق

• فرص ومسارات مهنية متنوعة (مثل برنامج القيادة النسائية، خطط التطوير الشخصي المخصصة، فرص التدريب الداخلي)

• التوازن بين العمل والحياة: 39 ساعة في الأسبوع، 30 يوم إجازة سنويًا، مع إمكانية العمل عن بُعد بنسبة 60% من وقت العمل لكل ربع سنة، نماذج متنوعة لساعات العمل (مثلًا، العمل بدوام كامل أو جزئي، إجازة مستقطعة، ساعات مرنة، 10 أيام إجازة إضافية عن طريق تحويل الأجر، إلخ)، معاش تقاعدي للمؤسسة (VBL)، مزايا مالية للموظفين، دعم لشراء تذكرة وظيفة ألمانيا، عروض مقدمة من شركة Corporate Benefits، 39 أسبوعًا من الدفع أثناء المرض، إدارة صحية مؤسسية (بما في ذلك تأجير الدراجات)، استشارة احترافية للموظفين في جميع جوانب الحياة

معلومات عن التقديم

• سيتم تفضيل الأشخاص ذوي الإعاقة عند توفر الأهلية نفسها.

• نظرًا لإلتزامنا بالمساواة في الفرص وتعزيز النساء مهنيًا، نحن نهتم بشكل خاص بتلقي طلبات التوظيف من النساء.

• يتم الترحيب بطلبات التوظيف من الأشخاص ذوي الخلفيات المهاجرة.

• سيتم فحص طلبات التوظيف من الأشخاص الحاصلين على مؤهلات أخرى حالة بحالة ويمكن قبولها تبعًا للخبرات والمعرفة السابقة.

طلب التوظيف الخاص بكم

يرجى التقديم بملف التقديم الكامل (خطاب تعريف، سيرة ذاتية، شهادات وأي إثبات على الإعاقة) حتى 12.11.2026 مع ذكر معرف الوظيفة عبر صفحة الوظائف الخاصة بنا.

من المتوقع أن تبدأ مقابلات العمل في الأسبوع 50.