موظف استقبال وخدمة أمنية (ذكور/إناث/متنوع)

الأجر

نقدم لك مكافأة ضمن المجموعة 4 حسب اتفاقية العمل في قطاع الخدمات (TV-V). يمكن تصنيف المستوى وفقًا للشروط الشخصية إلى مستوى راتب أقل.

الأسباب الجيدة للعمل معنا

• تطوير مستمر للتكنولوجيا الخاصة بدورة المياه في برلين

• بحث نشط لتوسيع حماية البيئة

• مهام ذات معنى مع المسؤولية وروح الفريق

• فرص ومسارات مهنية متنوعة (مثل برنامج قيادة المرأة، خطط تطوير فردية، فرص تدريب داخلي)

• توازن بين العمل والحياة: أسبوع عمل 39 ساعة، 30 يوم إجازة سنويًا، يمكن تنفيذ 60٪ من أوقات العمل كل ربع سنة عن بُعد بمهام معينة، نماذج عمل متنوعة (بالإضافة إلى العمل الكامل أو الجزئي مثل إجازة سنوية، ساعات مرنة، 10 أيام إجازة إضافية عبر تحويل الراتب، إلخ.)، نظام تقاعد للشركات (VBL)، خدمات مالية ذات قيمة (VWL)، دعم للتذكرة الوظيفية في ألمانيا، عروض مزايا شركات، 39 أسبوعًا من دفع الأجر في حالة المرض، إدارة صحية للشركة (مثل تأجير الدراجات)، استشارات مهنية للموظفين في جميع مناحي الحياة

معلومات التقديم

• سيتم إعطاء الأولوية للأشخاص ذوي الإعاقة في حالة الكفاءة المتساوية.

• نسعى لتحقيق المساواة في الفرص وتعزيز النساء مهنيًا، لذا نحن مهتمون بشكل خاص بطلبات النساء.

• نرحب بتقديم الطلبات من الأشخاص ذوي الخلفيات المهاجرة.

• سيتم فحص الطلبات التي تحتوي على مؤهلات تعليمية أخرى في كل حالة على حدة وقد يتم الاعتراف بها في حالة وجود معرفة سابقة وخبرات مهنية.

طلبك

يرجى تقديم طلبك مع ملفك الشخصي الكامل (خطاب التقديم، السيرة الذاتية، الشهادات وأي إثبات للإعاقة) حتى 08.10.2026 مع ذكر معرف الوظيفة عبر موقعنا الإلكتروني.