: Techniker/in - Elektrotechnik (Energiet.)/B. Prof. Technik

Projektleiter Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet Projektorganisation, -planung, -abwicklung und Kostencontrolling Kalkulation-, Angebots- und Nachtragsbearbeitung Enge Zusammenarbeit mit Bauleitern und Verwaltung Anfertigung von Abschlags- und Schlussrechnungen Koordinationsgespräche mit zuständigen Behörden, Sachverständigen und Auftraggebern Erstellung und Überwachung von Termin- und Personaleinsatzplänen Das wünschen wir uns: Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, Meisterabschluss wäre wünschenswert Berufserfahrung in der Projektabwicklung und -leitung sowie in der Baustellenabwicklung Sehr gute Kenntnisse der gültigen Regelwerke wie (VDE / VOB / BGB) sowie MS-Office Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsvermögen Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Führungsfähigkeit Gute Gründe für R+S Warum zu uns? Sicherer Arbeitsplatz – Unbefristete Anstellung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen  Spannende Projekte – Technisch anspruchsvolle Bauvorhaben mit Verantwortung Flache Hierarchien & Teamgeist – Kollegiales Arbeiten auf Augenhöhe 30 Tage Urlaub + zusätzliche freie Tage zu besonderen Anlässen  Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie, inkl. Seminaren und Förderungen für Meister, Techniker oder Betriebswirt Ausstattung – Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und erstklassiger Werkzeuge Attraktive Benefits – Bike-Leasing, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr... Weiterempfehlungsprogramm – Bonus in Höhe von 1.500 € netto für jede erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung Die R+S Group ist ein selbstbewusstes und erfolgreiches Unternehmen, das kontinuierlich wächst und neue Maßstäbe für die Zukunft setzt. Unser Fokus liegt auf unseren Mitarbeitenden und Kunden, denen wir mit größter Wertschätzung begegnen. Wir fördern die Karriere und Selbstständigkeit unserer Mitarbeitenden, indem sie bei uns frühzeitig Verantwortung übernehmen und ihr Wissen einbringen. So profitieren sie von Eigenverantwortung und wir von innovativen Ideen. Unterstützt werden unsere neuen Mitarbeitenden mit gezielter Einarbeitung, Trainings und einem hilfsbereiten Team. Als weltoffenes Unternehmen schätzen wir Vielfalt, die neue Perspektiven und spannende Ideen mit sich bringt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich noch heute online. Nach Prüfung Ihrer Bewerbung werden wir uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir freuen uns auf Sie!