: Betriebswirt/in (Fachschule/Ausb.) - allg. BWL/B. Prof.
Sprachanforderungen
Beschreibung
Wir freuen uns auf Sie! Sozialpädagogische Fachkraft für Kerpen, Wesseling, Hürth ab 02.01.2024 (w/m/d) Die BTZ Berufliche Bildung Köln GmbH liegt mitten im Herzen von Köln-Ehrenfeld und besteht aus den Geschäftsbereichen Berufliches Trainingszentrum (BTZ) und JobProfil. Berufliches Trainingszentrum (BTZ): Wir unterstützen Menschen, die nach einer psychischen Erkrankung wieder in Arbeit, Beruf und Gesellschaft integriert werden. JobProfil: Wir führen verschiedene beschäftigungspolitische Maßnahmen im Auftrag des Jobcenter Köln und Rhein Erft, der Agentur für Arbeit und der Stadt Köln durch. Ihr Aufgabengebiet Durchführung von Beratungsgesprächen Klärung der aktuellen Ausgangssituation/Anamnese Förderung der Eigenverantwortung und Abbau von Vermittlungshemmnissen Unterstützung bei der individuellen Entwicklung einer (neuen) beruflichen Perspektive Einzelcoaching – intensive sozialpädagogische Begleitung Unterstützung bei der Überprüfung der Belastbarkeit Heranführung an den Ausbildungs – und Arbeitsmarkt; Unterstützung bei der Praktikums-/Stellensuche Aufsuchende sozialpädagogische Beratung Das ist uns sehr wichtig In der Arbeit mit unseren Zielgruppen sollten Offenheit, Freundlichkeit und Geduld zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Darüber hinaus sollten Sie kommunikationsstark sein, Menschen in Ihrer Art mitnehmen und Entwicklungspotenziale wecken. Zudem liegt uns das Thema Diversität am Herzen. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium „Soziale Arbeit“ (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, keine Voraussetzung Erfahrung in Konfliktmanagement und Mediation, verbunden mit hoher sozialer und fachlicher Kompetenz selbständige Arbeitsweise, hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent gute Anwenderkenntnisse (MS-Office) Wir bieten Ihnen Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Eine tarifliche Vergütung in Anlehnung an TV–L Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sport Club Einen Zuschuss bei Nutzung eines Jobtickets Corporate Benefits: Zugriff auf monatlich wechselnde Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen in vielen verschiedenen Kategorien bei namhaften Unternehmen So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners Wir vereinbaren ein Vorstellungsgespräch entweder online oder vor Ort Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie unsere Prozesse lernen. In den ersten Wochen besteht Ihr Tagesablauf aus folgenden Themen: Sie erhalten einen festen Ansprechpartner, der Ihnen alle Bereiche Ihres neuen Jobs erklärt und Sie in den ersten Schritten anleitet. Sie arbeiten bereits am ersten Tag in Ihrer neuen Verantwortung, wobei Ihnen Ihr Ansprechpartner bei Bedarf immer zur Seite steht. Nach kurzer Zeit werden Sie bereits in unsere Abläufe integriert sein. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben oder intern direkt mit Ihrer Abteilungs- / Betriebsleitung besprechen. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!